Soutic Biswas y Nikil InmudarNoticias de la BBC

Panic, la confusión es que hubo un blanco de diadro de blanco: es un latigazo de latigazos para cientos de indios en la visa H -1B.
El viernes, el presidencial Donold Trump sorprendió a World Tech, anunció a la turquesa hasta el miembro del permiso calificado, a $ 100,000. El personal reciente de la firma de silicio de silicio de silicio desincrito al personal para no viajar fuera del país, obras extranjeras que reciben vuelos y ley de inmigración
Para el sábado, White White Visoró la tormenta, aclara que el gasto se aplica solo para solicitantes nuevos y únicos. Sin embargo, un programa crítico de larga data, criticado para distribuir a los trabajadores estadounidenses, pero elogiado para atraer quemaduras globales, sigue enfrentando el futuro inquietado.
Incluso con los ajustes, la política es indefinidamente un par de pera 1 b 1b que, durante tres décadas, que se inserta ventilaciones e industria estadounidenses.
Una tubería remodeló dos países. Para los indios, H-1B será un vehículo extendido: un pequeño pueblo Roders.
Para nosotros, significa la infusión de la baquulación llenó un laboratorio, clase, hogar y inicio. Hoy, la ejecución de individuos indios de Google / Microsoft e IBM, y los médicos indios clasifican casi el 6% del trabajo de los Estados Unidos.
Los indios para reducir el programa H-1B, obtienen más del 70% de los destinatarios en los años. (China es el segundo más grande, es alrededor del 12% de heredero).
En tecnología, muy repentinamente, la felicidad de la información de la información en 2015 indica más del 80% de la computadora “, según la distribución industrial, no ha dependido.
Se desarrolla el sector médico. En 2023, más de 8.200 H-1B aprobaron para trabajar en drogas públicas y hospitales.
India es una sola fuente de graduados médicos internacionales (generalmente en los Estados Unidos con visa H-1B) y fabrica alrededor del 22% de todos los médicos internacionales. Con los médicos internacionales forman una cuarta parte de la túnica estadounidense, le gusta a H-1B.
Los datos de pago de los expertos hablan indican si el nuevo costo de $ 100,000 no funciona. En 2023, el salario medio para los nuevos empleados H’-1B cuesta $ 94,000, comparables con $ 129,000 ya en el sistema. Debido a que el cargo se dirige a los nuevos jikes, la mayoría no se iniciará sesión en eso, dicen los expertos.

“Dado que el principal dura indica que el costo se aplica al nuevo receptor H-1B del nuevo H-1B, preferiblemente a la prisión H-prisioner”, dijo Gla Ilca Focke, Gercha.
India puede sentir primero la sorpresa del polo, pero los efectos peretearios pueden ser más profundos en los Estados Unidos. Los gigantes indios indios como TCS e Infosys se han preparado para esto mediante la construcción de la fuerza laboral local y la ruta de envío.
El número cuenta la historia: India es alrededor del 70% de los receptores de H-1B, pero solo tres de 11 años en India, según seis investigaciones.
Para garantizar, India $ 283 mil millones que oculta a uno que está desempleado y todos son famosos por la capacitación hábil para Estados Unidos, que es más de la mitad de sus ingresos.
Industria de TI La industria NASCOME cree que la visa de visa puede “destruir Hellies de negocios para proyectos de edad”. Los clientes parecen alentar o proyectar el proyecto hasta que se sientan incómodos, mientras que la compañía puede cambiar el modelo de personal terminado: muévase a Insorhore y muy lejos.
Es probable que las empresas indias sean alegadas en la capacidad de una visa para los clientes estadounidenses, dice Adia Naranan Narman Chiel HR, anonny torturada.
“Con un empleador reacio por comprometerse con los costos de patrocinador
Un amplio efecto en los Estados Unidos puede ser severamente: la casa para respetar la compañía libre, la universidad de cuerdas para atraer plántulas y paradas sin un cerebro de Gob.
“(Visa para caminar) obligará a nuestra empresa a los cambios radicales a la posesión de la audición y las carreteras que desea que se le atiendan con Kafid.

Es ansiedad en el eco de un experto. “La demanda de un nuevo trabajador en los campos, como la tecnología y los obstáculos (en los Estados Unidos) revisados de manera no realizada), le indique incluso algo de economía y nacionales y críticos.
“Logrará a los trabajadores indios que no son más hábiles para ningún otro país para el estudio internacional y tienen una influencia en cascada en los sistemas estadounidenses”.
El efecto, el hecho, se sentirá mejor con los estudiantes indios, lo que construye uno en los cuatro estudiantes internacionales en los Estados Unidos.
Sudhanshu Kaushik, fundador de la Asociación de Estudiantes Indios de América del Norte, que representaba a 25,000 miembros en 120 universidades, dice que el momento, justo después de las inscripciones de septiembre, ha dejado a muchos recién llegados aturdidos.
“Es necesario como ataques directos, porque el costo no se paga, por lo que ya hay un costo de los costos entre $ 50,000 y la cultura de los Estados Unidos, y regularmente dijo BBC.
Le gustó que el mando del Wasios Inford America en el frente, ya que los estudiantes indios eligen un país que no puede usarse “para colocar una raíz permanente”.
Por ahora, el impacto total para los pagos de caminata sigue siendo incierto.
Los abogados de inmigración esperan mover al Trump para enfrentar el desafío opuesto. M padre quiere joder: “Creo que la nueva política H-1B H-1B tomaría algunas consecuencias negativas para nosotros, aunque será algún momento para ver qué”.
“Por ejemplo, indica que la Sigakpa Sigakpa Sigakpa Sigakpa Sigakpa Sigakpa todavía se lleva a cabo, puede ser programas H-1B 1B como el procesamiento”. Presentará el trabajo H-1B. “
Cuando el polvo se asentó, bromas h-. H-1B dietético y su promedio anual de contribución de $ 86 mil millones e incluyen invitación de $ 24bpation y tasa impositiva local.
Cómo las empresas responden por qué Estados Unidos se mantiene innovación y talento, o cedes de suelo más economía más económica.