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Despidos de Amazon: el gigante del comercio electrónico planea eliminar 30.000 puestos de trabajo corporativos en medio de la estrategia de reducción de costos del director ejecutivo Andy Jassy; Compruebe qué categorías pueden verse afectadas

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Despidos de Amazon: el gigante del comercio electrónico planea eliminar 30.000 puestos de trabajo corporativos en medio de la estrategia de reducción de costos del director ejecutivo Andy Jassy; Compruebe qué categorías pueden verse afectadas

Nueva Delhi, 28 de octubre: Según se informa, el gigante del comercio electrónico Amazon despedirá a unos 30.000 trabajadores corporativos a partir del martes, lo que afectará a varias divisiones de la empresa. Aunque la compañía aún no ha respondido, han surgido informes que afirman que Amazon tiene como objetivo reducir costos y compensar la contratación adicional durante los momentos de mayor demanda durante la pandemia de Covid-19.

Según Reuters, los empleados afectados de Amazon podrían ser notificados por correo electrónico el martes por la mañana (hora de EE. UU.). La empresa emplea a más de 1,54 millones de personas en todo el mundo, incluidos trabajadores de almacén. Amazon ya ha eliminado más de 27.000 puestos de trabajo hasta 2022 mediante una ronda más pequeña de despidos. Sus divisiones de nube, dispositivos, comunicaciones y venta minorista han experimentado despidos en los últimos meses. Despidos de Amazon: Es probable que el gigante del comercio electrónico anuncie recortes masivos de empleos para despedir a unos 30.000 empleados corporativos.

Los despidos de Amazon pueden afectar a varios departamentos

Según los informes, los recortes de empleo a principios de esta semana podrían afectar a varias divisiones de Amazon, incluidas Recursos Humanos, conocida como People Experience and Technology, Amazon Web Services (AWS) y Dispositivos y Servicios.

La última medida se produce tras un informe de Fortune de que la empresa planea recortar hasta un 15 por ciento de su fuerza laboral de recursos humanos, y se esperan más recortes en varios departamentos. Los nuevos despidos se producen como parte de la estrategia plurianual de reducción de costos del CEO de Amazon, Andy Jassy, ​​para “eliminar capas y aplanar organizaciones” para hacer que Amazon sea más ágil. Despidos en Amazon: el gigante del comercio electrónico planea los mayores recortes de empleos en la historia de la empresa; Despedir a 30.000 empleados corporativos.

La medida sería la mayor ronda de despidos en el sector tecnológico desde que la industria comenzó a rastrear empleos en 2020, según Layoffs.fyi. Más de 200 empresas tecnológicas ya han eliminado casi 98.000 puestos de trabajo este año, incluidos importantes actores como Microsoft, Meta, Google e Intel. Microsoft ha eliminado 15.000 puestos de trabajo solo en 2025, mientras que Meta la semana pasada eliminó 600 puestos de trabajo de su unidad de inteligencia artificial. Google ha eliminado más de 100 puestos de diseño en su división de nube e Intel lidera el camino con 22.000 despidos este año. Salesforce también ha señalado a la IA como el impulsor de sus recientes reducciones de personal.

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(La historia anterior se publicó por primera vez en LatestLY el 28 de octubre de 2025 a las 10:16 a. m. IST. Para obtener más noticias y actualizaciones sobre política, mundo, deportes, entretenimiento y estilo de vida, inicie sesión en nuestro sitio web lastly.com).



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